Esta Entidad local ha recibido una ayuda cofinanciada a una tasa del 40%, a través del Objetivo Específico: “Fomentar la inclusión activa al objeto de promover la igualdad de oportunidades, participación activa, y mejorar la empleabilidad, en particular para los colectivos desfavorecidos”, del Programa FSE+ 2021-2027 de Navarra.

 

Cartel ESP EUSKERA-CASTELLANO_Horizontal

➢ LA DELEGACIÓN DEL GOBIERNO EN NAVARRA EN COLABORACIÓN CON EL SERVICIO “LA ADMINISTRACIÓN CERCA DE TI”.

➢ LA DIRECCIÓN GENERAL DE LA TESORERÍA GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN COLABORACIÓN CON EL SERVICIO “LA ADMINISTRACIÓN CERCA DE TI”

➢ LA DIRECCIÓN GENERAL DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL EN COLABORACIÓN CON EL SERVICIO “LA ADMINISTRACIÓN CERCA DE TI”

➢ EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO ESTATAL EN COLABORACIÓN CON EL SERVICIO “LA ADMINISTRACIÓN CERCA DE TI”.

➢ LA DIRECCIÓN GENERAL DE TRÁFICO EN COLABORACIÓN CON EL SERVICIO “LA ADMINISTRACIÓN CERCA DE TI”.

CATALOGO DE TRÁMITES LACT

Reforma de la capacidad de las plazas de primer ciclo de educación imfantil en la Escuela Infantil Gatopato. Modernización y digitalización del sistema educativo, incluida la educación temprana de 0 a 3 años. Impulso de escolarización en el Primer Ciclo de Educación Infantil con nuevas plazas de titularidad pública, prioritariamente, para niñas y niños de 1 y 2 años.

Lista definitiva de admitidos y excluidos para la Convocatoria para la contratación en régimen laboral temporal de un puesto administrativo/a al servicio del Ayuntamiento de Larraga, junto con el Acta definitiva de valoración.

20260312_Otros_LISTA DEFINITIVA DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS

20260312_Otros_ACTA DEFINITIVA VALORACIÓN CONCURSO PUESTO ADMINISTRATIVO

Lista provisional de admitidos y excluidos y el Acta de valoración del concurso puesto administrativo.

 

20260310_Otros_ACTA DE VALORACIÓN DEL CONCURSO PUESTO ADMINISTRATIVO

20260310_Otros_LISTA PROVISIONAL DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PUESTO ADMINISTRATIVO

Es objeto de la presente convocatoria la provisión, mediante concurso-oposición, de una plaza del puesto de trabajo de administrativo/a, en régimen laboral temporal, con destino a las oficinas municipales del Ayuntamiento de Larraga, por un período de seis meses.

El régimen de jornada de trabajo se adaptará a las necesidades del servicio, pudiendo ser modificado en cualquier momento por los órganos administrativos competentes. El horario de trabajo será fijado por el Ayuntamiento según las necesidades del servicio.

El puesto de trabajo estará dotado con las retribuciones correspondientes al grupo C de los establecidos en el Decreto Foral 158/1984, de 4 de julio, y los complementos retributivos establecidos en la Plantilla Orgánica del Ayuntamiento para los/as administrativos/as.

Las principales funciones a desempeñar por las personas seleccionadas serán las habituales para los administrativos /as de las Entidades Locales de Navarra incluida la utilización de ordenadores, máquinas fotocopiadoras, y similares, y que se puedan derivar de la evolución de los oficios y profesiones, de las herramientas y útiles que se manejan y de los cambios en los sistemas de organización y en la composición de los servicios que se prestan.

En general, todas aquellas actividades que no habiéndose especificado antes le sean encomendadas y siempre que estén incluidas en el ejercicio de su profesión y preparación técnica.

En lo no previsto en las presentes bases se estará a lo dispuesto sobre la materia en el Texto Refundido del Estatuto del Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, aprobado por el Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, en el Reglamento de ingreso dictado para su desarrollo y ejecución, así como en las demás normas de aplicación.

La persona contratada tendrá un periodo de prueba de quince días, transcurrido el cual, y si a juicio del órgano competente, no resultara apta para el desempeño de las funciones que le han sido asignadas, se considerará resuelto el contrato.

Transcurrido dicho plazo sin que el Ayuntamiento estime nada en contra, adquirirá la condición de persona contratada laboral temporal a todos los efectos y por el tiempo de contratación establecido en la presente convocatoria.

 

20260216_Otros_Bases temporal administrativa

20260217_Otros_ANUNCIO OFERTA LABORAL

20251124_Otros_Lista definitiva admitidos y excluidosconvocatoria para la contratación en régimen laboral temporal a tiempo parcial encargada_o de biblioteca(1)

Lista provisional de admitidos y excluidos de la Convocatoria para contratación en regimen laboral temporal a tiempo parcial de un puesto vacante de encargado/a de biblioteca al servicio del Ayuntamiento de Larraga.

 

Lista provisional admitidos y excluidos.

Encargado/a biblioteca. Inscripción a través instancia Ayuntamiento

Funciones y tareas

Las correspondientes a encargado/a de biblioteca

Categoría profesional

Ayudantes, auxiliares y especialistas

 

Experiencia profesional

Sin experiencia

Estudios

Bachillerato, grado superior de formación profesional o equivalente

Permiso/s de conducir

No

Vehículo propio

No

Observaciones

IMPORTANTE: la inscripción a esta oferta hay que realizarla conforme a las bases de la convocatoria que la rigen. NO REMITIR EL CV DESDE BOTÓN INSCRIBIRME.
Plazo hasta 21/11/2025.
Las personas interesadas en la oferta deberán consultar las bases de la convocatoria y presentar su solicitud de forma electrónica o presencial: https://larraga.sedelectronica.es/info.16

 

Portal de Intermediación Laboral

Bases convocatoria contratación tiempo parcial bibliotecaria

MEJORAS EN  LOS CAMINOS DE PASCUALCHICO Y MEJORAS EN LA CORRALIZA DE LA CARNICERIA incluido en la CONVOCATORIA PARA EL EJERCICIO 2024 DE AYUDAS PARA LA CREACIÓN Y MEJORA DE INFRAESTRUCTURAS LOCALES GANADERA. (Resolución 44E/2024, de 21 de Marzo, del Director General de Desarrollo Rural, Agricultura y Ganadería).

La inversión ha sido de 17.419,37€ de los cuales son subvencionados 10.451,62€. El proyecto está confinanciado por la Unión Europea de los Fondos Europeos Agrícolas de Desarrollo Rural: Europa invierte en las Zonas Rurales.